Journal archive for Google Scholar Robot!
Strategic Studies in Petroleum and energy Industry
فصلنامه مطالعات راهبردي در صنعت نفت و انرژي
Home
|
All volumes
|
All issues
|
All articles
Volume 18, Number 70 (2026-9)
Designing a Structural-Interpretive Model of Self-Actualization of Oil Company Healthcare Employees
طراحی مدل ساختاری ـ تفسیری خودشکوفایی کارکنان بهداشت و درمان شرکت نفت
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Comparative Study of Dimensions of Management Decision Making in the Formation of Safety Culture: An Applied Approach in High-Risk Industries
بررسی تطبیقی ابعاد تصمیم گیری مدیریتی در شکل گیری فرهنگ ایمنی: رویکردی کاربردی در صنایع پرخطر
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
The Impact of Innovation Networks and Frugal Innovation on Organizational Innovation (Case Study: Employees of Shahid Hasheminejad Gas Refinery)
تأثیر شبکه‌های نوآوری و نوآوری مقرون‌به‌صرفه بر نوآوری سازمانی (مطالعه موردی: کارکنان پالایشگاه گاز شهید هاشمی‌نژاد)
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Designing a Resilient Supply Chain Against Crisis-Induced Disruptions (Such as War) in the Oil and Gas Industry
طراحی زنجیره تأمین مقاوم در برابر اختلالات ناشی از بحران‌ها (مانند جنگ) در صنایع نفت و گاز
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Evaluation of Priorities and Examination of Relationships Among the Dimensions of Human Resource Retention in the National Iranian Oil Company: An Analytic Hierarchy Process (AHP) Approach
ارزیابی اولویت‌ها و بررسی روابط میان ابعاد حفظ و نگهداشت منابع انسانی در شرکت ملی نفت ایران: رویکردی مبتنی بر تحلیل سلسله‌مراتبی (AHP)
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
The Effect of Positive Psychological Capital on Employee Work Performance by Explaining The Mediating Role of Opportunity Recognition and Innovative Behavior in Behran Oil Company
تأثیر سرمایه روان‌شناسی مثبت‌گرا بر عملکرد کاری کارکنان با تبیین نقش میانجی تشخیص فرصت و رفتار نوآورانه در شرکت نفت بهران
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
A Qualitative Study of Organizational Fear Dimensions Aimed at Enhancing Employee Behavioral Performance in the Iranian Oil Industry
بررسی کیفی ابعاد هراس سازمانی با هدف ارتقای عملکرد رفتاری کارکنان در صنعت نفت ایران
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
A Conceptual Framework for Developing Sustainability Strategies in Iran’s Energy Industry: A Thematic Analysis Approach
چارچوبی مفهومی برای توسعه استراتژی‌های پایداری در صنعت انرژی ایران: رویکردی مبتنی بر تحلیل مضمون
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Orange Hydrogen Forecasting through Patent Analysis
آینده‌نگری هیدروژن نارنجی به روش تحلیل پتنت
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Sustainable Marketing Modeling in the Context of Industrial Ecology of Iranian Oil Terminals
مدل‌سازی بازاریابی پایدار در بستر اکولوژی صنعتی پایانه‌های نفتی ایران
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Interpretive Structural Modeling of Value Chain Productivity Base on Modularity Approach in Oil and Gas Industries
مدل ساختاری ـ تفسیری بهره‌وری زنجیره ارزش با رویکرد ماژولاریتی در صنایع نفت و گاز
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Designing an Optimal Sustainable Supply Network Model in the Oil and Gas Industry
مدل بهینه شبکه تأمین پایدار در صنعت نفت و گاز
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[PDF-FA]
|
[XML]
|
Home
|
All volumes
|
All issues
|
All articles