[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
:: سال 11، شماره 42 - ( 12-1398 ) ::
جلد 11 شماره 42 صفحات 33-60 برگشت به فهرست نسخه ها
مدل‌سازی ایفای نقش مربی‌گری مدیریتی مدیران
علی جهانگیری1، مهدی ذوقی2، حسن رنگریز3، عبدالحمید شمس1
1- موسسه عالی آموزش پژوهش مدیریت و برنامه‌ریزی
2- موسسه عالی آموزش پژوهش مدیریت و برنامه‌ریزی ، mahdiizoghi@gmail.com
3- دانشگاه خوارزمی
چکیده:   (471 مشاهده)
در سال‌های اخیر بسیاری از شرکت‌های پیشرو دریافته‌اند که مدیران نقش حیاتی در پیشبرد اهداف و برنامه‌های منابع انسانی داشته و مسئولیت توسعه کارکنان به مدیران آنها محول شده است. در راستای اجرای این مسئولیت، یکی از نقش‌هایی که امروزه به مدیران واگذار گردیده است، مربی‌گری ‌می‌باشد. از این‌رو مدل‌سازی ایفای نقش مربی‌گریِ‌ِ مدیریتیِ مدیران در صنعت نفت ایران، هدف اصلی از انجام این پژوهش کیفی، براساس رویکرد نظریه داده بنیاد، در نظر گرفته شد. ابزار جمع‌آوری داده‌ها، مصاحبه‌های نیمه‌ساختار یافته بود. به‌منظور گردآوری اطلاعات با به‌کارگیری روش نمونه‌گیری هدفمند و نمونه‌گیری گلوله برفی، با 16 نفر از نخبگان دانشگاهی و خبرگان صنعت نفت مصاحبه صورت پذیرفت. تحلیل و پردازش داده‌ها در سه مرحله کدگذاری باز، کدگذاری محوری و کدگذاری انتخابی انجام گرفت. یافته‌های تحقیق حاضر نشان‌دهنده 11 مقوله اصلی، 27 مقوله فرعی و 71 مفهوم در ایفای نقش مربی‌گری مدیریتی برای مدیران بود. 
واژه‌های کلیدی: مربی‌گری، مربی‌گری مدیریتی، نقش مربی‌گری مدیران، صنعت نفت، نظریه داده بنیاد
متن کامل [PDF 628 kb]   (184 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: مديريت
دریافت: ۱۳۹۷/۱۰/۲۵ | پذیرش: ۱۳۹۸/۴/۳۱ | انتشار: ۱۳۹۸/۹/۱۶
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Jahangiri A, Zoghi M, Rangriz H, Shams A. Modeling the Executive Coaching Role of Directors. Human Resource Management in Oil Industry. 2020; 11 (42) :33-60
URL: http://iieshrm.ir/article-1-811-fa.html

جهانگیری علی، ذوقی مهدی، رنگریز حسن، شمس عبدالحمید. مدل‌سازی ایفای نقش مربی‌گری مدیریتی مدیران. مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت. 1398; 11 (42) :33-60

URL: http://iieshrm.ir/article-1-811-fa.html



سال 11، شماره 42 - ( 12-1398 ) برگشت به فهرست نسخه ها
فصلنامه مدیریت منابع انسانی در صنعت نفت Human Resource Management in The Oil Industry
Persian site map - English site map - Created in 0.06 seconds with 31 queries by YEKTAWEB 4111