other طراحی الگوی شایستگی مدیران پروژه در صنعت نفت مديريت Management پژوهشي Research <span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">با توجه به سرعت بالای تحولات محیطی و گستردگی حجم فعالیت های پروژه ای در صنعت نفت، مدیریت پروژه ها از اهمیت ویژه ای برخوردار می باشد. یکی از عوامل ضروری و مهم برای موفقیت پروژه ها، تمرکز بر ویژگی‌های رفتاری یا به عبارتی، شایستگی های مدیران پروژه است . در همین راستا، </span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">&nbsp;طراحی الگوی شایستگی مدیران پروژه در صنعت نفت ، در این پژوهش مد نظر قرار گرفته است. روش پژوهش به لحاظ هدف، کاربردی و به لحاظ نحوه گردآوری اطلاعات از نوع آمیخته (کیفی -کمی) می‌باشد. جامعه آماری در بخش کیفی، شامل کلیه مدیران پروژه و مدیران ارشد و معاونین وزیر در صنعت نفت است که 14 نفر از آن‌ها به روش نمونه &shy;گیری غیراحتمالی قضاوتی و با استفاده از تکنیک گلوله برفی به‌عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده‌ها در بخش کیفی مصاحبه عمیق بود که جهت تجزیه ‌وتحلیل داده‌های مصاحبه از روش تحلیل محتوا به شیوه مقوله‌بندی استفاده شد. پایایی بخش کیفی از طریق </span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">‌‌‌‌بازبینی</span></span><span dir="LTR"><span style="font-family:timesnewromanpsmt,serif;"><span style="font-size:13.0pt;">‌</span></span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;"> ‌‌‌‌نتایج توسط</span></span><span dir="LTR"><span style="font-family:timesnewromanpsmt,serif;"><span style="font-size:13.0pt;">‌</span></span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;"> خبرگان </span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">بررسی شد. جامعه آماری بخش کمی پژوهش را کلیه مدیران پروژه صنعت نفت که دارای سوابق مناسبی در بخش مدیریت پروژه می‌باشند، تشکیل داده‌اند که تعداد </span></span><span dir="LTR"><span style="font-size:13.0pt;">170</span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;"> نفر از آن‌ها به روش تصادفی ساده به‌عنوان نمونه پژوهش انتخاب گردیدند. ابزار گردآوری داده‌ها در بخش کمی، پرسشنامه محقق ساخته می‌باشد. نتایج تحلیل مرحله کمی منجر به تولید </span></span><span dir="LTR"><span style="font-size:13.0pt;">394</span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;"> مفهوم کلیدی شد که با طبقه &shy;بندی آن&shy;ها 152خرده مقوله و مقوله فرعی و 15 مقوله اصلی حاصل شد. &nbsp;نهایتا مقوله &shy;های اصلی در شش مقوله کلیدی؛ 1- عوامل زمینه &shy;ای، 2- عوامل محیطی، 3- عوامل علی، 4- پدیده محوری، 5- راهبردها و 6- دستاوردها و پیامدها دسته‌بندی‌شدند.</span></span> <span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">مقدار شاخص نیکویی برازش برای کل مدل برابر با 60 درصد محاسبه شد که نشان می‌دهد برازش کلی مدل در حد قابل‌قبول می‌باشد.</span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;"> به نظر می</span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">‌</span></span><span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">رسد مدل و نتایج حاصل از تحقیق می</span></span> <span style="font-family:b nazanin;"><span style="font-size:13.0pt;">تواند در انتخاب مناسب مدیران پروژه و رشد و توسعه آنها موثر باشد.</span></span> Due to rapid environmental changes and the large scope of project activities in the petroleum industry, project management is of particular importance. One of the essential and important factors for the success of projects is to focus on the behavioral characteristics, and in other words, the competencies of project managers. In this regard, designing a model of project managers&#39; competencies in the petroleum industry of Iran has been considered in this research. The research methodology is an applied method, based on the goals, and is a mixed method (qualitative-quantitative), regarding to the collecting data method. In the qualitative part, the statistical population included all project managers, managers Senior, and Minister&#39;s deputy in the Petroleum industry, 14 of them were selected through purposeful sampling and using snowball technique as a statistical sample of the study. The data collection tool was a deep interviewing in qualitative part. Content analysis was used to analyze the interview data. The reliability of the qualitative part considerd by responder&#39;s review. In the quantitative part of the research, the statistical population of the study was composed of all poject managers working in the Iran Petroleum. of the oil industry project that had enough experience in the field. Among them <span dir="RTL">170</span> persons were selected randomly as a research sample. The data collection tool was a researcher-made questionnaire in the quantitative part. The results of quantitative analysis led to the production of <span dir="RTL">394</span> key concepts that were categorized 1<span dir="RTL">5</span>2 items in 15 main components. Finally, these main key categories were classified into six key items: 1. background factors, 2. environmental faualctors, 3. causal factors, 4. pivotal phenomenon 5.Strategies, and 6. achievements and outcomes. The quantitative results showed that the amount The fitness index for the whole model was calculated as 60percent, which indicates that the overall fitness of the model is acceptable.<strong><span dir="RTL"></span></strong> طراحی, مدل شایستگی, مدیریت پروژه, صنعت نفت Designing – Competency Model - Project Management- Petroleum Industry 3 40 http://iieshrm.ir/browse.php?a_code=A-10-240-4&slc_lang=other&sid=1 Mohammad Dianat محمد دیانت mm.dianat@gmail.com ) 10031947532846003029 10031947532846003029 Yes دانشگاه تهران Seyed Reza Seyedjavadin سید رضا سیدجوادین 10031947532846003030 10031947532846003030 No دانشگاه تهران Mohammad Ali Shahhoseini محمدعلی شاه حسینی 10031947532846003031 10031947532846003031 No دانشگاه تهران