Strategic studies in the oil and energy industry
مطالعات راهبردي در صنعت نفت و انرژي
Strategic Studies in Petroleum and energy Industry
http://iieshrm.ir
1
admin
2251-8886
2588-4409
8888
374
fa
jalali
1401
6
1
gregorian
2022
9
1
14
53
online
1
fulltext
fa
مدل مدیریت روتینهای فرایند نوآوری در شرکتهای توربینهای گازی
(مبتنی بر شبکۀ عصبی)
Innovation Process Routine Management Model in Gas Turbine Companies
(based on Neural Network approach)
مديريت
Management
پژوهشي
Research
<span style="font-size:11pt"><span style="line-height:90%"><span style="text-autospace:none"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:Calibri,sans-serif"><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">در دهه های اخیر مدیریت نوآوری همواره مورد توجه و کنکاش پژوهشگران قرار گرفته و تلاش برای ارتقا و بهبود عملکرد این فرایند به شکل مستمر در جریان است. در این پژوهش به­ منظور طراحی مدل مدیریت روتین­ های فرایند نوآوری، ابتدا با مرور مطالعات پیشین، شاخص­ه ای مربوطه استخراج و پس از اجرای تکنیک دلفی فازی و اجماع نظر خبرگان مدلی ارائه شد. سپس با روش پیمایشی به منظور پیاده سازی مدل طراحی</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">شده در </span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt">ANFIS</span></span></span></span><span style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt"> از پرسشنامه­ استفاده شد. قواعد طراحی</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">شده با 40 دورۀ آموزش به خطایی قابل</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">قبول رسید. یافته ­ها نشان داد که عامل سازمانی بااهمیت ­ترین متغیر و عامل آموزشی در رتبۀ آخر قرار دارد. لذا پیشنهاد می­شود اقداماتی از قبیل: ایجاد مرکز توربین گاز ایران، اهتمام در ثبات روتین­ های سازمانی به</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">عنوان منبع اصلی نوآوری، ایجاد فضایی مناسب جهت تعاملات فرهنگی و اجتماعی، توانمندسازی در تعمیق قابلیت ­های نوآورانه و افزایش آگاهی و مهارت</span></span></span><span dir="LTR" style="font-size:9.0pt"><span style="line-height:90%"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="letter-spacing:-.1pt"></span></span></span></span><span lang="AR-SA" style="line-height:90%"><span b="" lotus="" style="font-family:"><span style="letter-spacing:-.1pt">های فنی و مدیریتی انجام­ پذیرد.</span></span></span></span></span></span></span></span></span><br>
<span style="font-size:11pt"><span style="line-height:115%"><span style="tab-stops:460.7pt"><span style="unicode-bidi:embed"><span new="" roman="" style="font-family:" times=""><span style="line-height:115%"><span style="color:black">In recent decades, innovation management has always been considered by researchers. Their efforts to improve the performance of this process is ongoing. In this research, in order to design a model for managing innovation process routines, first, by reviewing previous studies, the relevant indicators were extracted and a model was presented after performing the fuzzy Delphi technique and the experts reached a consensus. To implement the model designed in ANFIS, a questionnaire was used (survey method). The designed rules came with an acceptable error with 40 training courses. Findings showed that the organizational factor is the most important variable and educational factor is in the last rank. Therefore, it is suggested that following measures should be taken: establishment of Iran Gas Turbine Center, stabilizing organizational routines as the main source of innovation, creating a suitable environment for cultural and social interactions, deepening innovative capabilities and increase technical and managerial skills</span></span><span style="line-height:115%"><span style="color:black">.</span></span></span></span></span></span></span><br>
مدیریت روتین, فرایند نوآوری, سیستم استنتاج فازی مبتنیبر شبکۀ عصبی, توربین گازی.
Routine management, innovation process, neural network, based fuzzy inference system, gas turbine.
19
38
http://iieshrm.ir/browse.php?a_code=A-10-1018-46&slc_lang=fa&sid=1
Hamid Reza
Ghazizadeh
حمیدرضا
قاضی زاده
st.hr_ghazizadeh@riau.ac.ir
100319475328460010920
100319475328460010920
No
PhD Candidate in Technology Management, Department of Management, Roodehen Branch, Islamic Azad University, Roodehen, Iran
دانشجوی دکتری مدیریت تکنولوژی، گروه مدیریت، واحد رودهن، دانشگاه آزاد اسلامی، رودهن ایران
Mehrdad
Hosseini Shakib
مهرداد
حسینی شکیب
Mehrdad.shakib@kiau.ac.ir
100319475328460010921
100319475328460010921
Yes
Assistant Professor, Department of Industrial Management, Karaj Branch, Islamic Azad University, Karaj, Iran
استادیار گروه مدیریت صنعتی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران
Abbas
Khamseh
عباس
خمسه
Abbas.khamseh@kiau.ac.ir
100319475328460010922
100319475328460010922
No
Associate Professor, Department of Industrial Management, Karaj Branch, Islamic Azad University, Karaj, Iran.
دانشیار گروه مدیریت صنعتی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران