[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]   بخش‌های اصلی صفحه اصلی اطلاعات نشریه درباره نشریه اهداف و زمینه‌ها هیات تحریریه و ارکان نشریه اخبار نشریه و اطلاعیه ها وضعیت نشریه در نمایه ها فلودیاگرام مراحل داوری رتبه علمی نشریه آرشیو مجله و مقالات کلیه شماره‌های مجله آخرین شماره برای نویسندگان فرآیند پذیرش مقالات راهنمای نگارش مقاله ملاحظات مهم برای نویسندگان ملاحظات اخلاقی فرم ارسال مقاله راهنمای ارسال مقاله برای داوران راهنمای داوران اسامی داوران ثبت نام و اشتراک اطلاعات ثبت نام فرم ثبت نام تماس با ما اطلاعات تماس فرم برقراری ارتباط تسهیلات پایگاه راهنمای صفحات جستجو در پایگاه صفحه پرسش‌های متداول صفحه برترین‌های پایگاه اطلاع‌رسانی به دوستان بایگانی مقالات آماده انتشار فرم ها و دستورالعمل ها فرم ها و دستورالعمل ها لینک های مفید آمار نشریه آمار نشریه اصول اخلاقی نشریه اصول اخلاقی نشریه کمیته اخلاق نشر (COPE) این نشریه از قوانین کمیته اخلاق نشر(COPE) پیروی می کند. پیشگیری از تقلب در آثار علمی نویسندگان این فصلنامه ملزم به استفاده از سامانه مشابه یاب سمیم نور  می باشند. راهنمای سامانه سمیم نور فهرست نمایه های نشریه نمایه شده در  ISC نمایه شده در magiran نمایه شده در SID All Since 2019 Citations 432 371 h-index 9 8 i10-index 7 4 ">نمایه شده در گوگل اسکولار   جستجو در پایگاه در مقالات نشریهدر مطالب پایگاه جستجوی پیشرفته دریافت اطلاعات پایگاه نشانی پست الکترونیک خود را برای دریافت اطلاعات و اخبار پایگاه، در کادر زیر وارد کنید. سال 4، شماره 15 - ( 3-1392 ) برگشت به فهرست نسخه ها  ارايه مدل مديريت دانش در شركت ملي نفت ايران ارایه مدل مدیریت دانش در شرکت ملی نفت ایران ص. 34-9 محمدرضا پسند ، ابوالحسن فقیهی چکیده (3251 مشاهده)     Abstract   |      شناسايي و رتبه بندي عوامل استرس زاي منابع انساني در محيط هاي صنعتي با فرآيند تحليلي سلسله مراتبي فازي( مطالعه موردی: مجتمع گاز پارس جنوبي) شناسایی و رتبه بندی عوامل استرس زای منابع انسانی در محیط های صنعتی با فرآیند تحلیلی سلسله مراتبی فازی( مطالعه موردی: مجتمع گاز پارس جنوبی) ص. 54-35 علی خاتمی فیروزآبادی ، شمس السادات زاهدی ، ایوب حیدری چکیده (2354 مشاهده)     Abstract   |      بررسي رابطه بين متغيرهاي شخصيتي و عملكرد شغلي كاركنان تازه استخدام در شركت نفت فلات قاره بررسی رابطه بین متغیرهای شخصیتی و عملکرد شغلی کارکنان تازه استخدام در شرکت نفت فلات قاره ص. 74-55 عباس روزبهانی چکیده (2364 مشاهده)     Abstract   |      چارچوبي براي ارزيابي قابليت مديريت منابع انساني در جهت گسترس كاربري فناوري اطلاعات و ارتباطات در منطقه ويژه اقتصادي انرژي پارس چارچوبی برای ارزیابی قابلیت مدیریت منابع انسانی در جهت گسترس کاربری فناوری اطلاعات و ارتباطات در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس ص. 98-75 حبیب رستمی ، علیرضا نادری خورشیدی چکیده (2323 مشاهده)     Abstract   |      آسيب شناسي نظام مشاركت منابع انساني شركت بهره برداري نفت و گاز گچساران آسیب شناسی نظام مشارکت منابع انسانی شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران ص. 120-99 مسعود رضائی ، عبد الرسول رضائی ، فریدون کرد زنگنه چکیده (2616 مشاهده)     Abstract   |      برازش روابط علي - ساختاري اخلاق اسلامي كار بر مسئوليت اجتماعي و پاسخگويي فردي با توجه به اثرات ميانجي فرهنگ خدمت گزاري (مطالعه موردي: شركت بهره برداري نفت و گاز آغاجاري) برازش روابط علی - ساختاری اخلاق اسلامی کار بر مسئولیت اجتماعی و پاسخگویی فردی با توجه به اثرات میانجی فرهنگ خدمت گزاری (مطالعه موردی: شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری) ص. 138-121 محمد حسنی ، قدم خیر حیدری زاده چکیده (2534 مشاهده)     Abstract   |      بررسي زمينه ايجاد هم سويي عمودي و افقي در سيستم منابع انساني در صنعت نفت بررسی زمینه ایجاد هم سویی عمودی و افقی در سیستم منابع انسانی در صنعت نفت ص. 162-139 غلامعلی طبرسا ، محمد مهدی رشیدی ، پروانه یزدانی چکیده (2354 مشاهده)     Abstract   |      تجزيه و تحليل شاخص هاي مديريت استراتژيك منابع انساني در شركت هاي پيشرو نفتي بر اساس مدل 5pمطالعه موردي شركت ملي نفت چين) تجزیه و تحلیل شاخص های مدیریت استراتژیک منابع انسانی در شرکت های پیشرو نفتی بر اساس مدل 5pمطالعه موردی شرکت ملی نفت چین) ص. 185-163 روح اله تولایی ، امیر اعظمی چکیده (2555 مشاهده)     Abstract   |     برگشت به فهرست نسخه ها Export as: HTML | XML | RSS Persian site map - English site map - Created in 0.05 seconds with 52 queries by YEKTAWEB 4645