|
بررسی تاثیرات نوع نیاز برتمایل کارکنان به کار آفرینی سازمانی(مطالعه موردی:ستاد مرکزی شرکت ملی نفت ایران)
|
عبدالرضا بیگی نیا1   ، سعید صفری2 ، محمد محمدی3 |
1- دانشگاه شاهد ، beyginia@gmail.com
2- دانشگاه شاهد
3- دانشگاه شاهذ |
|
|
چکیده: (3806 مشاهده) |
| این مقاله فاقد چکیده میباشد. |
|
| |
|
|
|
نوع مطالعه: پژوهشي |
موضوع مقاله:
مديريت
دریافت: 1397/9/26 | پذیرش: 1397/9/26 | انتشار: 1397/9/26
|
|
|
|
|
|
